近年來,江蘇各級黨組織強化黨的領導和黨建引領,將中央精神轉化為各級領導班子和廣大黨員干部人才奮發(fā)有為的自覺行動,進一步發(fā)揮黨的政治優(yōu)勢、組織優(yōu)勢和密切聯(lián)系群眾優(yōu)勢,為打贏脫貧攻堅戰(zhàn)提供堅強組織保證。
五級書記挑重擔,上下協(xié)同合力攻堅
建立領導干部和機關部門聯(lián)系幫扶縣、鄉(xiāng)、村、戶制度,從省到村層層簽訂責任書,逐級抓好責任落實,形成省、市、縣、鄉(xiāng)、村五級聯(lián)動推進格局。將決戰(zhàn)脫貧攻堅工作列入省委常委會工作要點、省政府十大重點任務百項重點工作,并細化分解任務,排出時間表、路線圖,按月調度、季度總結、半年通報。今年以來,圍繞高質量鞏固脫貧成果、高水平全面建成小康社會目標,進一步明確“掃尾、鞏固、銜接、探路”思路,保持攻堅態(tài)勢,全程堅持不懈。
深化運用“五突出五強化”選人用人機制,注重在脫貧攻堅一線考察識別干部,引導激勵廣大黨員干部人才積極投身脫貧攻堅一線。注重選優(yōu)配強第一書記駐村幫扶。目前,共選派優(yōu)秀年輕干部、后備干部、企業(yè)人才等3000余人到村擔任第一書記,實現經濟薄弱村、軟弱渙散村全覆蓋。
建立防返貧半月報制度,“三保障”數據比對、項目資金監(jiān)管、資產收益扶貧、問題排查整改等月報制度。截至2019年底,累計脫貧率超過99.9%。821個省定經濟薄弱村全部達標,12個省級重點幫扶縣區(qū)全部摘帽退出。
建強戰(zhàn)斗堡壘,激活脫貧攻堅動力
江蘇深入開展基層黨建“五聚焦五落實”三年行動計劃,堅持問題導向,突出整頓提升,強化分類施策,重點推動軟弱渙散低收入村黨組織整頓工作常態(tài)化、長效化,目前已集中排查整頓了738個軟弱渙散村黨組織。
加大財政投入力度,對省定經濟薄弱村安排財政專項扶持資金,幫助發(fā)展集體經濟。實施村級集體經濟扶持計劃,將省級重點幫扶縣(市、區(qū))和重點片區(qū)的低收入村作為扶持重點,在財政支持、社會幫扶、村企掛鉤等方面加大力度,進一步增強村級自我保障能力。綜合運用農村土地制度改革、集體產權制度改革、國家扶持村級集體經濟發(fā)展試點等成果,深化南北共建園區(qū)、村企結對共建、領導干部包村等機制,提升村級經濟發(fā)展活力,激活自身“造血”功能。
加大黨建陣地援建力度,深入實施“黨費暖基層”工程,省級層面統(tǒng)籌黨費援建414個村黨群服務中心,增強陣地政治功能。開展尋找“老支書精神”活動,引導廣大黨員干部學習傳承“老支書精神”,爭做新時代好支書。成立省黨支部書記學院,分領域設立農村、城市、民企3家分院,為黨支部書記提供高層次、專業(yè)化、示范性培訓,累計舉辦培訓班146期,培訓省內外學員11906人次,提升支部書記帶動發(fā)展、帶領致富等能力。
加強戰(zhàn)略銜接,集聚脫貧最優(yōu)資源
江蘇加強扶貧開發(fā)與鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略銜接,建立城鄉(xiāng)融合發(fā)展的體制機制,開展“萬企聯(lián)萬村、共走振興路”行動,建立獎勵激勵機制,引導生產要素向農業(yè)農村流動,推動農業(yè)農村高質量發(fā)展,努力探索具有江蘇特點的鄉(xiāng)村振興和農業(yè)農村現代化路子。建立解決相對貧困的長效機制,進一步完善“五方掛鉤”等幫扶機制,健全普惠性的南北扶持機制和精準的差別化支持機制,今年“五方掛鉤”新列項目651個。
做好對口幫扶支援銜接,江蘇對口幫扶支援西部5個?。▍^(qū))、100個縣(市、區(qū)),近800名干部人才奮戰(zhàn)在脫貧攻堅一線。省委組織部加強對援派干部人才關心關愛,要求派出單位負責人至少要到受援單位走訪慰問1次,組織人事部門負責人每年至少要到受援單位調研指導1次。強化日常管理,切實做好選派、輪換和考核等工作,重點考核脫貧攻堅工作實績。全省61個縣(市、區(qū))與65個受幫扶縣(區(qū))黨政主要負責人實現互訪交流,236家企業(yè)與受幫扶地的206個村結對,26個社會組織與受幫扶地25個村結對,442所學校與受幫扶地465所學校結對,143家醫(yī)院與受幫扶地139家醫(yī)院結對,累計培訓貧困村創(chuàng)業(yè)致富帶頭人2722人次,1040人成功創(chuàng)業(yè),帶動1.36萬名貧困人口增收,助力受幫扶地區(qū)全面打贏脫貧攻堅戰(zhàn)。
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